Il progetto è destinato a 30 giovani inoccupati con una formazione universitaria o diploma di scuola secondaria che siano interessati ad un possibile sbocco occupazionale presso i servizi che verranno realizzati nell'ambito del progetto di riqualificazione del porto di Formia in porto turistico. Il progetto è promosso dal Cemea del Mezzogiorno onlus in collaborazione con i partner ospitanti in Germania, Francia, Spagna e Portogallo e da enti italiani che avranno la funzione di partner intermediari. I tirocini, della durata di 14 settimane, verranno svolti presso diverse tipologie di strutture che seguono due filoni operativi: i servizi turistici e l'entertainement rivolto agli ospiti del nuovo porto e la gestione d'area della logistica ad esso legata.

Le mansioni dei tirocinanti rientreranno in figure professionali che rispondono alle esigenze occupazionali che il territorio ha manifestato tramite i partner intermediari. Gli obiettivi che si vogliono raggiungere sono seguenti:
* Offrire ai beneficiari un'opportunità formativa che integri la loro formazione accademica o scolastica attraverso un'esperienza di tirocinio
* Favorire il confronto tra la propria realtà locale e quella di altri paesi nel campo dei servizi turistici e dei servizi al porto turistico
* Sviluppare nuove competenze nei settori di probabile impiego del porto turistico
* Individuare dei possibili collaboratori da inserire professionalmente nelle strutture e nei servizi sviluppati dal progetto di sviluppo locale incentrato sul porto turistico
* Sviluppare le competenze linguistiche dei partecipanti
* Sviluppare competenze trasversali quali: la capacità di lavorare in gruppo, le competenze interculturali, la capacità di progettare, pianificare e gestire servizi innovativi sul proprio territorio

Il partner di accoglienza fornirà al tirocinante:

• il tirocinio il più possibile adatto al candidato selezionato;
• un corso di lingua di almeno 50 ore;
• il posto alloggio
• una indennità alimentare settimanale (variabile a seconda del paese) oppure materialmente il vitto;
• supervisione del programma di tirocinio assieme all'ente ospitante (se diverso dall'organizzazione di accoglienza);
• tutoraggio con cadenza almeno settimanale di supporto personale al tirocinante;
• conoscenza del territorio ospitante (attraverso visite culturali, partecipazione a eventi locali ecc…);
• contatti costanti di carattere informativo con il CEMEA del Mezzogiorno sull'andamento del progetto;
• valutazione finale del tirocinio.

Il viaggio per raggiungere la località di svolgimento dello stage verrà organizzato e sostenuto finanziariamente dal CEMEA del Mezzogiorno onlus e sarà dalla sede di residenza dell'organizzazione inviante, ovvero Roma.

I partners del progetto T.O.R.TU.G.A. sono dislocati in 4 paesi diversi ed effettuano tirocini di diversa natura nel campo dei servizi turistici e dei servizi al porto turistico.

• Gesellshaft fur Europabildung (Berlin - GERMANIA) 4 posti
• Pistes Solidaires (Frejus - FRANCIA) 6 posti
• Argos formation (Vesoul - FRANCIA) 4 posti
• ONECO - Global Training (Sevilla - SPAGNA) 6 posti
• Intercambio Europeo de Jovenes (Lisboa -PORTOGALLO) 6 posti
• Inter-Jòvenes (Cartagena - SPAGNA) 4 posti

Il progetto T.O.R.TU.G.A. prevede partenze differenziate in 3 periodi dell'anno che riguardano piccoli sottogruppi di tirocinanti: dal 29 gennaio 2007 al 30 aprile 2007 4 tirocini presso Gesellschaft fur Europabildung (GERMANIA) e 6 tirocini presso Pistes Solidaires (FRANCIA); dal 1°marzo 2007 al 31 maggio 2007 4 tirocini presso Argos formation (FRANCIA) e 4 tirocini presso Inter-Jòvenes (SPAGNA); dal 1°maggio 2007 al 31 luglio 2007 6 tirocini presso ONECO - Global Training (SPAGNA) e 6 tirocini presso Intercambio Europeo de Jovenes (PORTOGALLO)

I beneficiari saranno giovani inoccupati con una formazione universitaria o scolastica, interessati ad una occupazione nell'ambito dei servizi al porto turistico. In particolar modo i diplomati in istituti turistici o in scuole nautiche e per il commercio e laureati in economia e commercio, in lingue e in indirizzi specificatamente rivolti al turismo.

Il curriculum vitae in formato europeo o Europass in italiano e in inglese completi di tutti i recapiti (compreso di indirizzo di posta elettronica) è da inviare all'indirizzo ldv@replay.cemea.it entro e non oltre il 30 novembre 2006

Altre informazioni sono sul sito di CEMEA

SELEZIONI DI 100 GIOVANI PER DISNEYLAND RESORT PARIS

Settori d’impiego
Ristorazione Servizio ai Tavoli Ristorazione Rapida - Servizio Buffet – Cucina - Bar
Accoglienza Reception Portineria - Biglietteria - Parcheggio
Vendita Boutique
Intrattenimento Servizio animazione alle attrazioni

Requisiti

• Cittadinanza italiana
• Età 18 – 30 anni
• Ottima conoscenza della lingua francese ed inglese
• Titolo di studio ed esperienza professionale adeguati alle figure professionali richieste
• Forte motivazione
• Spiccate capacità comunicative e preferibile esperienza a contatto con il pubblico
• Per alcune delle mansioni è necessaria la conoscenza di un’ulteriore lingua europea

Condizioni d’impiego
Contratti a tempo determinato da febbraio/marzo 2007. Durata minima 8 mesi
Contratti a tempo indeterminato a partire da novembre /dicembre 2006. Durata minima 12 mesi
In caso di superamento della selezione, i candidati dovranno impegnarsi a rimanere in servizio per tutto il
periodo del contratto. Orari di lavoro: 35 ore settimanali ripartite su 5 giornate lavorative, con 2 giorni consecutivi di riposo non necessariamente coincidenti con il week-end.
Spese di viaggio: Rimborso fino a 76,22 euro per i contratti a tempo indeterminato (viaggio d’andata)
Rimborso fino a 152,45 euro per i contratti a tempo determinato (viaggio d’andata/ritorno)
Vitto I dipendenti possono consumare il pasto all’interno del parco al prezzo di 2-3 euro circa
Alloggio: Possibilità di alloggio presso residence situati in prossimità del Parco pagando un affitto pari a 247 euro
mensili a persona. Sistemazione in camera doppia, appartamenti da 2 fino ad 8 persone completamente
arredati e dotati di angolo cottura ottimamente collegati al Resort.
Trasporti Rimborso pari al 65% delle spese sostenute nei trasporti locali per raggiungere il Resort
Salario 1254.28 euro lordi mensili

Le selezioni si svolgeranno a Torino nei giorni 6 – 7 e 8 novembre 2006.

Le selezioni verranno condotte dallo staff parigino e si svolgeranno interamente in lingua francese.
Per accedere alla selezione gli interessati dovranno telefonare al Servizio EURES – EURopean Employment Services per un precolloquio volto a verificare capacità e competenze linguistiche entro MARTEDI’ 31 OTTOBRE 2006, ad uno dei
seguenti numeri:

Servizio Eures - EURopean Employment Services - Provincia di Torino
Dal lunedì al venerdì (09.00 - 12.00) 011/8614814 oppure 011/8614817
Dal lunedì al giovedì (14.00 - 16.00) 011/8614814 oppure 011/8614817
E-mail: eures.torino@provincia.torino.it

ATTENZIONE: I candidati ammessi alla selezione dovranno presentarsi il giorno e nel luogo stabiliti muniti di:
1. Curriculum Vitae in francese 2. Documento d’identità valido per l’espatrio ed una sua fotocopia 3. una foto
formato tessera

Eurocultura suggerisce, per chi non abbia ancora fatto progetti per le prossime vacanze di Natale, una serie di opportunità di campi/cantiere di volontariato/di lavoro ell'estero.

Quello dei campi di lavoro è veramente un modo estremamente economico di conoscere il mondo; e lo si conosce veramente perché si vive a contatto con la popolazione locale, spesso nelle loro case, mangiando alla loro tavola. Se siete in cerca di un’esperienza internazionale, da condividere con ragazzi provenienti da ogni parte del mondo e da attuare rendendovi utili, la proposta dei campi non dovrebbe lasciarvi indifferenti.

Chi, poi, sta studiando per cercare un lavoro (e, prima, uno stage) presso una società multinazionale o un’organizzazione internazionale, nella casella “attività all’estero” del proprio CV avrà da scrivere qualcosa, che farà buona impressione ai selezionatori.

Le spese da sostenere sono:

• iscrizione all’associazione e iscrizione al campo: in tutto tra € 100 e 150;
• extrafee (quota da versare direttamente sul posto): da € 90 a 250;
• viaggio di andata e ritorno.

Non si deve pagare altro né per il vitto, né per l’alloggio, né per gli spostamenti interni. E se ne faranno tanti, perché gli organizzatori ci tengono a far conoscere più aspetti della realtà locale e proporranno visite e incontri con persone del luogo. La scelta è molto vasta. Varie organizzazioni italiane inviano volontari nei campi di lavoro all’estero. Andate sui siti indicati per leggere le proposte complete e le condizioni generali e specifiche. Online si può anche inviare la candidatura.
Attenzione: tutti i campi segnalati esigono i 18 anni compiuti, ma non mettono alcun limite verso l’alto. Ci sono infine occasioni dedicate a ragazzi minorenni, di solito tra i 16 e i 18 anni. Per tutti basta cercare bene sui siti delle organizzazioni o, se proprio vi interessa un campo, potete scrivere all’indirizzo di posta elettronica per chiedere precisazioni e ampliamenti.
Eccone alcuni

Organizzazione: Legambiente
Paese di destinazione e località: India, Kannur, 350 km da Bangalore
Durata: 11-24.12.2006
Tipo di campo: ambiente
Lingua richiesta: inglese
Età minima: 18 anni
Attività: ecoturismo
Sistemazione: camere comuni
Costi: iscrizione: € 12 o 26 + quota campo € 120; extrafee: € 140; viaggio
Rivolgersi a: l.sanz@mail.legambiente.com
Altre informazioni: www.legambiente.com

Organizzazione: YAP Italia
Paese di destinazione e località: Grecia, Vironas, east Athens
Durata: 26.12.2006 – 08.01.2007
Tipo di campo: ambiente
Lingua richiesta: inglese
Età minima: 18 anni
Attività: riforestazione; festa di Capodanno
Sistemazione: in edificio scolastico
Costi: iscrizione: € 15 + quota campo € 85; extrafee: € 90; viaggio
Rivolgersi a: campi@yap.it
Altre informazioni: www.yap.it

Organizzazione: Lunaria
Paese di destinazione e località: Thailandia, Buriram
Durata: 18-31.12.2006
Tipo di campo: insegnamento
Lingua richiesta: inglese
Età minima: 18 anni
Attività: con bambini e ragazzi
Sistemazione: camerata
Costi: iscrizione: € 95 quota campo + € 25 per la Lunacard; extrafee: € 130; viaggio
Rivolgersi a: workcamps@lunaria.org
Altre informazioni: www.lunaria.org

Organizzazione: Oikos
Paese di destinazione e località: Tanzania, Chamazi a 24 Km da Dar es Salaam.
Durata: 24.12.2006 - 06.01.2007
Tipo di campo: ambientale
Lingua richiesta: inglese
Età minima: 18 anni
Attività: rimboschimento
Sistemazione: ostello, scuola o tenda
Costi: iscrizione + quota campo € 80; extrafee: € 250; viaggio
Rivolgersi a: volontariato@oikos.org
Altre informazioni: www.oikos.org
Fonte: Eurocultura

Siamo una famiglia franco-italiana e gradiremmo accogliere una ragazza alla pari di madrelingua italiana (minimo 20 anni) che desidera imparare il francese. Abitiamo in Francia, a 9 kms da Ginevra (Svizzera) in una bella casa con giardino e piscina, abbiamo 3 bambini simpatici in età scolare. Richiediamo: buona cultura, ottimo italiano, patente di guida, carattere socievole, affidabilità ed amore per i bambini. Diponibilità per 9-12 mesi da gennaio 2007, 30 ore settimanali. Offriamo: vitto, alloggio, 300 euros al mese, 50% del costo dei corsi ed esami di francese, due giorni liberi alla settimana (macchina a disposizione la domenica), ambiente simpatico ed aperto.
Non accettiamo: fumatori e persone in situazione irregolare. Inviare il cv o telefonare

Regnier-Marchetti
551, Rue du Creux du Loup, 01170 GEX, FRANCIA
0033-4-50417229
regnier.ph@wanadoo.fr
Lettera + CV al DATORE DI LAVORO

Fonte: Eures

L'associazione giovanile spagnola Cantabria@europa lancia il concorso fotografico Abria+10 rivolto a tutti i giovani residenti in un paese europeo e con età inferiore ai 30 anni.
Gli interessati devono inviare entro il 1 novembre 2006 una foto digitale che rappresenti il proprio paese in una delle seguenti categorie: famiglia, ambiente, arte, viaggi, hobby, immigrazione, teconologie innovative, apparizioni e "la mia stanza".

Il bando è sul sito dell'associazione, www.cantabria-europa.org